Spécialiste des ventes internes hybrides

Bâtissez votre carrière avec Levitt-Sécurité ! Vous partagez notre passion pour la sécurité et vous cherchez à bâtir une carrière dans une entreprise qui investit dans ses employés ? Nous sommes intéressés à vous parler ! Fière lauréate depuis 2012 au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada, Levitt-Sécurité est déterminée à bâtir et à promouvoir une culture qui fait de l’entreprise un endroit où il fait bon travailler!

À propos de Levitt-Safety

Chez Levitt-Sécurité, nous nous engageons à fournir des solutions de sécurité de premier ordre qui garantissent que les employés de nos clients rentrent chez eux en toute sécurité à la fin de chaque journée. Nous croyons qu'il faut faire du Canada un endroit plus sécuritaire où vivre et travailler, et nous sommes à la recherche d'un spécialiste des ventes internes bilingue, passionné et dynamique, pour se joindre à notre équipe en pleine croissance !

Résumé du poste

En tant que spécialiste bilingue des ventes internes, vous jouerez un rôle clé dans la croissance des ventes et la gestion des relations avec les clients dans une région assignée au Québec. Vous collaborerez étroitement avec les représentants des ventes sur le terrain, les spécialistes, les directeurs du développement des affaires, les directeurs régionaux des ventes et les directeurs de service afin de générer de nouvelles occasions d'affaires, d'exécuter des campagnes de marketing et de faire croître les comptes clients. Vous vous attacherez à conclure des ventes, à assurer une gestion transparente des comptes et à maintenir des données exactes dans Salesforce, tout en contribuant à créer un environnement plus sûr pour nos clients.

Il s'agit d'un poste hybride qui combine travail à distance et présence au bureau. Le poste peut nécessiter jusqu'à 25 % de déplacements pour des visites de clients, les 75 % restants étant consacrés aux efforts de vente interne.

Principales responsabilités

• Établir des relations solides avec les clients, comprendre leurs défis, leurs processus d'affaires et leurs objectifs.
• Stimuler la croissance des ventes en atteignant les objectifs annuels de chiffre d'affaires et de bénéfices grâce à des stratégies efficaces de vente incitative et de vente croisée.
• Exécuter des activités de qualification de prospects entrants et sortants afin de susciter l'intérêt et de construire un pipeline de vente de haute qualité.
• Travailler en partenariat avec le service commercial sur le terrain et le service clientèle pour assurer une exécution sans heurts du cycle de vente, en veillant à ce que les devis soient traités de manière efficace.
• Maintenir et mettre à jour les informations sur les comptes clients, les leads et les opportunités à l'aide de Salesforce CRM.
• Utiliser le processus d'alerte des acheteurs pour développer des affaires rentables et collaborer avec le personnel des opérations pour réduire les stocks à rotation lente et éviter les stocks morts.
• Rédiger et présenter des propositions, des offres et des accords de partenariat pour positionner Levitt-Safety comme le meilleur fournisseur de solutions complètes sur le marché.
• Participer occasionnellement à des activités autres que la vente, notamment des compétitions de sauvetage minier, des événements pour les clients, des fonctions pour le personnel, des sessions de formation et des salons professionnels.

Qualifications

• 1 à 3 ans d'expérience dans la génération de leads, la vente interne, la vente sur le terrain ou la gestion de comptes dans un environnement B2B.
• Une expérience dans le domaine de la protection contre l'incendie, de la sécurité, de la vente industrielle ou du service technique est un atout majeur.
• De préférence, vous avez de l'expérience dans l'industrie des incendies, de la sécurité et des soins de santé ou dans la vente technique dans un environnement de distribution de produits B2B.
• Parfaitement bilingue en français et en anglais - doit être capable de comprendre et de communiquer l'information technique des vendeurs dans les deux langues.
• Expérience de la vente dans la région de l'Abitibi est un atout.
• Études postsecondaires.
• Maîtrise de MS Office, des systèmes de gestion de la relation client (CRM) et des systèmes de gestion des stocks.
• Solides compétences interpersonnelles et en communication, avec un comportement professionnel au téléphone.
• Passion pour la vente, l'établissement de relations et le travail dans un environnement axé sur les objectifs.
• Excellentes compétences en matière d'organisation et de gestion du temps.
• Capacité à travailler de manière indépendante et en équipe.
• Un permis de conduire valide est requis.

Ce que nous offrons

• Une assurance médicale, dentaire et visuelle, un PAE et d'autres prestations d'assurance maladie de groupe pour vous et votre famille.
• Régime de cotisation au REER jumelé à celui de l'entreprise 
• Possibilité de participation annuelle aux bénéfices
• Abonnements à prix réduit à un centre de conditionnement physique
• L'occasion de bâtir votre carrière au sein d'une organisation établie et d'une équipe vraiment passionnée par la santé et la sécurité.
• Une culture d'entreprise fondée sur les principes fondamentaux de Levitt-Safety et les valeurs familiales, où nous croyons sincèrement que nos employés sont notre atout le plus important.

Comment postuler Nous sommes déterminés à offrir un lieu de travail inclusif et invitons tous les candidats, y compris les personnes handicapées, les minorités visibles et les peuples autochtones, à postuler chez nous. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation dans le cadre du processus de candidature, veuillez communiquer avec nous en cliquant sur le bouton « Besoin d'aide », figurant dans le formulaire de candidature. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à Levitt-Sécurité!