Avocat(e) spécialisé(e) en marques de commerce (de 3 à 5 ans d’expérience)

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Ce que nous faisons.

Smart & Biggar est le plus grand cabinet au Canada dont la pratique est exclusivement consacrée au droit de la propriété intellectuelle (PI) et des technologies. Ses bureaux sont situés à Ottawa, Toronto, Montréal, Vancouver, Calgary et dans la région de Waterloo. Notre cabinet pratique dans tous les domaines du droit de la PI et des technologies, notamment la protection de la PI pour sa clientèle, l’exécution des droits et litiges en matière de PI, et la fourniture d’avis et des conseils de pointe dans les domaines des licences, de la réglementation et des stratégies liées à la PI. Nous sommes le chef de file canadien en droit de la PI et des technologies depuis plus de 125 ans et sommes reconnus régulièrement comme le meilleur cabinet du droit de la PI et des technologies au Canada.

Smart & Biggar fait partie du groupe IPH. IPH Limited est la société de portefeuille pour la PI et les entreprises associées qui offrent une vaste gamme de services et de produits de PI. Les entreprises d’IPH emploient plus de 1 200 personnes multidisciplinaires et hautement qualifiées qui travaillent en Australie, au Canada, en Chine, dans la RAS de Hong Kong, en Indonésie, en Malaisie, en Nouvelle-Zélande, aux Philippines, à Singapour et en Thaïlande. Les entreprises d’IPH soutiennent une clientèle diversifiée et composée de sociétés Fortune Global 500, de multinationales, d’organismes de recherche du secteur public, des PME et de sociétés de services professionnels dans le monde entier.

Notre personnel est passionné par ce qu’il fait et par ce qu’il peut réaliser. Le groupe IPH s’engage à promouvoir et à maintenir une culture de respect partagé au sein des entreprises afin que chacun se sente valorisé et puisse donner le meilleur de lui-même.

L’opportunité.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) avocat(e) spécialisé(e) en marques de commerce expérimenté(e) pour rejoindre le groupe national de marques de commerce dans notre bureau situé à Ottawa. Dans le cadre de ce rôle, vous collaborerez avec des praticien(ne)s de PI et des leaders d’opinion de classe mondiale qui fournisset aux client(e)s des conseils sophistiqués et pratiques sur tous les aspects du droit des marques de commerce.

En tant que membre de l’équipe Smart & Biggar, vous aurez l’occasion de collaborer avec et de fournir des conseils aux propriétaires de certaines des plus grandes et plus importantes marques. La personne retenue bénéficiera de plusieurs occasions d’apprendre des expert(e)s du secteur et de faire évoluer sa carrière au sein de notre cabinet pour devenir un futur leader.

Qualifications, compétences et expérience.

• Un diplôme en droit d’une faculté de droit reconnue, être admis au barreau d’une juridiction au Canada et être membre de l’ordre des avocats ou de l’association d’avocats applicable.
• Un minimum de 3 à 5 ans d’expérience professionnelle dans les poursuites en matière de marques de commerce
• Une expérience dans la préparation des réponses aux rapports des examinateurs émis par l’OPIC
• Une expérience dans la préparation des avis sur l’utilisation de marques de commerce et dans la fourniture de conseils en gestion de portefeuilles
• Une expérience dans les affaires litigieuses en matière de marques de commerce, incluant des procédures devant la COMC
• Un souci du détail et une expérience dans la gestion des affaires juridiques complexes
• Un fort dévouement à l’excellence du service et une capacité à fournir aux clients des conseils stratégiques de haute qualité
• Un engagement inébranlable à travailler fort et une capacité à prospérer dans un environnement dynamique

Agences de placement et recruteurs s’abstenir.

Situé au cœur du centre-ville, près des services et des transports en commun, Smart & Biggar offre une rémunération globale complète incluant : 

• Un programme de rémunération concurrentiel basé sur la transparence et l’équité
• Un régime d’avantages sociaux flexible
• Des jours de congés pour raisons personnelles améliorant l’équilibre avec la vie professionnelle

Smart & Biggar est fier d’être membre du Réseau des cabinets d’avocats pour la diversité et l'inclusion, qui travaille à promouvoir la diversité et une culture d’inclusion dans les cabinets et dans l’ensemble de la profession juridique.

Nous offrons, sur demande, des accommodements pour les candidats à toutes les étapes du processus de sélection.
 

Nous remercions d'avance tous les candidats de leur intérêt ; toutefois, seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés.