Chef d'équipe champs

Vous aimez passer à l’action rapidement? Les responsabilités ne vous font pas peur et vous êtes rassembleur?

RESPONSABILITÉS:

Superviser les activités dans le champ

• Planifie le travail selon les directives du superviseur;
• Fait le suivi de l'état des équipements (hydraulique et mécanique);
• Vérifie si les équipements sont utilisés et entretenus correctement par les opérateurs;
• Vérifie la qualité (humidité et poids au pied cube) et la quantité de la tourbe au moment de la récolte dans les champs.

Superviser le personnel

• Agir de façon proactive dans les suivis et les interventions auprès des employés;
• Former et informer le personnel;
• Planifier les heures de repas et s’assurer du respect des horaires;
• S’assure du respect des normes de santé et sécurité et des procédures de travail de son département.

QUALIFICATIONS:

• Vous avez de l’expérience dans le travail aux champs;
• Vous avez déjà supervisé une équipe (un atout) et savez faire preuve de leadership;
• Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et un grand sens des responsabilités;
• Vous êtes capable d’établir un ordre de priorité et de vous organiser;
• Vous savez parler anglais et français (un atout).

AVANTAGES:

• REER collectif et assurances collectives;
• Allocation pour articles de sports et de loisirs;
• Rabais employés sur les produits Berger;
• Offre de formation et de développement de compétences;
• Programme d’aide aux employés.

CONDITIONS DE TRAVAIL:

• Emploi saisonnier;
• Horaire de jour et de soir (dépendant de la température);
• Possibilité de banquer les heures de temps supplémentaires.

À PROPOS DE NOUS : Chez Berger, ça fait plus de 60 saisons qu’on développe et commercialise les meilleurs mélanges horticoles pour la culture de fleurs, de petits fruits, de produits maraîchers en serre et bien plus. Chez Berger, on se sent chez soi. C’est beaucoup plus qu’une entreprise : c’est une culture, une équipe, un milieu de vie stimulant et enrichissant! Pour en connaître davantage sur l’entreprise : https://www.berger.ca/a-propos/

Berger souscrit volontairement à un programme d'accès à l'égalité en emploi (PAÉE). Les candidatures des femmes, des minorités visibles, des minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées.

L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.

Le salaire affiché ne correspond pas nécessairement à l'échelle salariale établie pour ce poste. Nous reconnaîtrons vos compétences et votre expérience à l'embauche en vous offrant une rémunération concurrentielle ainsi que plusieurs autres avantages.