Designer de produits

About us
 

When you work for La Presse, you are working for an independent, not-for-profit news organization with an inspiring mission.
 

As an POSITION NAME, will be part of the Atelier La Presse team, responsible for offering advertisers the best and most effective solutions for reaching their customers.
 

Reporting to our General Manager in Toronto, you will be paired with sales rep(s) and will be responsible for cultivating positive business relationships with advertisers, both through agencies and client direct.
 

When you join our passionate, multidisciplinary team, which is committed to delivering an unrivalled readership experience, you become part of a strong, renowned organization that values creativity, innovation, excellence, and efficiency. You will play an active role in the success of our 100% digital media medium and, in your own way, help us convey our vision and values on a daily basis.
 

Would you like to make a difference by supporting the mission of the largest French-language newsroom in North America: to provide readers with quality information that is free and accessible to all? We offer you a place to excel and grow!

Vos défis

• Assurer la cohérence, l'adéquation et la qualité de l'expérience utilisateur des produits internes et externes de l'entreprise;
• Utiliser les outils de prototypage pour assurer la conceptualisation et la réalisation graphique (Sketch, Axure, Principle, lnVision etc.);
• Rechercher, identifier et documenter les besoins de l'entreprise et les besoins des utilisateurs (persona);
• Analyser le profil des utilisateurs ainsi que leurs besoins afin d'être en mesure d'élaborer une structure d'interface correspondant à leurs exigences;
• Produire des parcours utilisateurs et des maquettes fil de fer pour traduire les idées en composantes fonctionnelles et communicationnelles;
• Prendre en considération les changements de contexte du parcours de l'utilisateur et suggérer des transitions ou animations pour faciliter et clarifier ces changements;
• Participer aux tests d'utilisabilité et à la rédaction de rapports;
• Identifier et documenter, en collaboration avec l'analyste d'affaires et/ou le propriétaire produit, les requis de développement;
• Contribuer à développer, maintenir et faire évoluer l'identité visuelle de la marque;
• Concevoir et réaliser le matériel créatif qui contribuera à améliorer toutes les communications et les interactions entre l'image de marque et les utilisateurs;
• Savoir justifier vos choix et les communiquer à l'équipe;
• Savoir organiser votre travail, respecter les délais et la multiplicité des projets auquel vous serez soumis au quotidien;
• Prioriser et réaliser les tâches de développement de façon autonome;
• Comprendre les objectifs et priorités d'entreprise;
• Faire preuve d'ouverture et itérer pour parvenir à la meilleure solution;
• Être à l'affût des nouvelles tendances en design interactif ainsi que des meilleures pratiques en expérience utilisateur et en interface logiciel.

Nos besoins

• Baccalauréat en design ou formation et expérience équivalente;
• Trois (3) ans en design, dont deux (2) ans en design d'interface sur des plateformes numériques au cours des cinq (5) dernières années;
• Expérience dans le domaine du prototypage rapide (squelettisation «wire-framing»);
• •Bonne connaissance des outils de design graphique et de prototypage (Photoshop, lllustrator, Sketch, Axure, Principle, lnVision ou autre);
• Connaissance des plateformes mobiles (iOS et Android);
• Facilité à travailler en équipe, collaborer et communiquer efficacement;
• Esprit d'analyse, de synthèse, d'organisation, souci du détail et rigueur;
• Très grande capacité d'adaptation au changement et autonomie dans son travail;
• Créativité et capacité à dépasser les conventions ;
• Polyvalence;
• Empathie pour les utilisateurs;
• Expérience dans un environnement de développement Agile (Scrum);
• Maîtrise du français et bonne connaissance de l'anglais.

What we offer

• A stimulating working environment;
• Tools to help us develop our talents;
• A hybrid working arrangement that fosters work-life balance;
• Comprehensive group insurance and attractive pension plan;
• An access to telemedicine and an employee and family assistance program.

La Presse is an equal opportunity employer. Our talents are definitely our greatest asset. That’s why we aim to create an inclusive and equitable environment where everyone can achieve their full potential.

La Presse: the power of the news